Opis stanowiska elektryka: wymagania, prawa, obowiązki

2024 Autor: Howard Calhoun | [email protected]. Ostatnio zmodyfikowany: 2023-12-17 10:38

Najważniejszą rzeczą, dla której każde przedsiębiorstwo zatrudnia specjalistów na stanowisko elektryków, jest zapewnienie niezawodnej pracy urządzeń elektrycznych i innych urządzeń oraz zapobieganie sytuacjom awaryjnym podczas ich eksploatacji. Opis stanowiska technika-elektryka-regulatora musi koniecznie uwzględniać, jakie wymagania dotyczące jego wiedzy, doświadczenia i wykształcenia stawia kierownictwo, jakie obowiązki chce nałożyć na osobę ubiegającą się o to stanowisko. Informacje i dane zawarte w niniejszym dokumencie polityki mogą się różnić w zależności od potrzeb konkretnych firm i instytucji.

Regulamin

Specjalistą przyjętym na to stanowisko jest pracownik. W zależności od kategorii, jaką otrzymał pracownik, firmy mogą mieć różne wymagania wobec kandydatów na dane stanowisko. Czyli na przykład technik elektryk pierwszej kategorii do zatrudnieniamusi posiadać dokument potwierdzający, że posiada wykształcenie średnie zawodowe i przepracował co najmniej dwa lata na stanowisku z dostępem do drugiej kategorii.

Podczas gdy specjalista drugiej kategorii musi mieć co najmniej dwuletnie doświadczenie na tym stanowisku z dostępem do pierwszej kategorii. Ale bez kategorii dostępu do pracownika nie ma wymagań dotyczących stażu pracy. Każdy dostęp wymaga wykształcenia.

Wiedza

Opis pracy technika elektryka w podstacji oznacza, że pracownik musi posiadać specjalistyczną wiedzę, w tym akty prawne i prawne kraju, jest on również zobowiązany do zapoznania się z informacjami regulacyjnymi i metodologicznymi, które odnoszą się do prace eksploatacyjne i naprawcze przy sprzęcie elektronicznym. Ponadto musi wiedzieć, do czego służą zainstalowane w przedsiębiorstwie urządzenia, jak działają, a także zasady ich użytkowania.

Z opisu stanowiska elektryka w instytucji kultury wynika, że musi on wiedzieć, jak pracują i umieć praktycznie korzystać z urządzeń mierzących zasilanie i prąd. Jego wiedza powinna obejmować metody, dzięki którym można obliczyć przyczyny problematycznej pracy sprzętu elektronicznego i wyeliminować wszelkie problemy, a także jak i kiedy przeprowadza się jego konserwację, według jakiego planu. Wśród wiedzy pracownika powinny być również:podstawy elektroniki, ekonomii, informatyki i prawa pracy. Musi przestudiować i zrozumieć wszystkie zasady i statuty organizacji, w której został zatrudniony.

Obowiązki pracy

Technik elektryk, podejmując pracę w firmie, musi dbać o dobry stan wszystkich urządzeń elektronicznych, przeprowadzać konserwację sprzętu, kontrolować jego pracę, unikać sytuacji awaryjnych. W razie potrzeby pracownik zajmuje się instalacją nowych sieci elektrycznych.

W zależności od harmonogramu pracownik musi przeprowadzić planową konserwację prewencyjną urządzeń i sieci w organizacji. Jest on zobowiązany do zidentyfikowania przyczyn zużycia sprzętu, a także podjęcia działań naprawczych i wdrożenia środków zapobiegających przedwczesnemu zużyciu urządzeń firmowych, które podlegają jego kompetentnym obowiązkom.

Funkcje

Opis pracy technika elektryka zakłada, że musi on być zaangażowany w zapewnienie prawidłowego użytkowania sprzętu, terminowo i skutecznie przeprowadzać niezbędne naprawy, w oparciu o instrukcje otrzymane od kierownictwa dotyczące jego obsługi i konserwacji, oraz również opierając się na aktualnych standardach i warunkach firmy technicznej oraz w zależności od sieci, które są tam używane.

Ponadto jest zobowiązany do niezwłocznego usuwania wszelkich awarii urządzeń, ich naprawy,angażować się w instalację i regulację sprzętu. Musi przestrzegać procedury ustalonej w przedsiębiorstwie oraz wszystkich przepisów bezpieczeństwa, prawa pracy i tak dalej.

Prawa

Opis stanowiska elektryka sugeruje, że pracownik ma prawo zaproponować głównemu inżynierowi lub innym kierownikom swojej jednostki strukturalnej wszelkie pomysły, które poprawią konserwację sprzętu elektrycznego organizacji jako całości lub jej specyfiki podziały, lub wpłynie to na usprawnienie procesów technologicznych, uchwycenie lub podniesienie estetyki pracy.

Ponadto pracownik ma prawo żądać od kierownictwa zapewnienia mu normalnych warunków wykonywania swoich obowiązków. Jeżeli na obiekcie pojawią się nowe prace, pracownik ma prawo żądać od energetyka wszelkich informacji lub instruktażu dotyczących wykonywania tych obowiązków. Opis stanowiska elektryka zakłada, że ma on prawo żądać od administracji zapewnienia mu warunków, w których będą przestrzegane wszystkie zasady i przepisy przewidziane prawem. Dodatkowo jest uprawniony do otrzymania specjalnej odzieży do pracy na budowie.

Odpowiedzialność

Pracownik przyjęty na to stanowisko jest odpowiedzialny za prawidłowe użytkowanie sprzętu i zachowanie bezpieczeństwa elektrycznego podczas jego eksploatacji. Odpowiada za to, że musi jakościowo i terminowo przeprowadzać zaplanowaną konserwację prewencyjnąpraca. Może zostać pociągnięty do odpowiedzialności, jeżeli z jego winy i przeoczenia sprzęt jest bezczynny. Jest odpowiedzialny za wdrażanie wszystkich zasad ochrony pracy, BHP, musi utrzymywać swoje miejsce pracy w czystości i porządku.

Ponadto opis stanowiska elektryka sugeruje, że może on zostać pociągnięty do odpowiedzialności za nieprzestrzeganie lub nienależyte wykonywanie swoich obowiązków, za jakiekolwiek naruszenie praw i przepisów kraju w trakcie jego pracy, ponieważ a także za spowodowanie szkód materialnych w firmie.