Praca w Irlandii dla Rosjan: funkcje, opcje i zalecenia

2024 Autor: Howard Calhoun | [email protected]. Ostatnio zmodyfikowany: 2023-12-17 10:38

Praca w Irlandii jest dla Rosjan doskonałą okazją do przeniesienia się do rozwiniętego kraju w Europie z gospodarką rynkową i wysokim standardem życia. Pomimo tego, że bezrobocie osiągnęło tam 7,2 proc. 1 stycznia 2017 r., wolne miejsca dla obcokrajowców w Irlandii są zawsze dostępne, zwłaszcza jeśli chodzi o wysoko wykwalifikowanych specjalistów. W artykule omówiono kwestie związane ze znalezieniem pracy w Irlandii, aktualne wymagania dla pracowników z zagranicy, a także konkretne wakaty i wynagrodzenia.

Jak znaleźć pracę w Irlandii?

Dzisiaj około dziesięciu procent siły roboczej Irlandii znajduje się za granicą. Kluczową kwestią jest tutaj znalezienie pracodawcy, który zgodzi się na wystawienie umowy o pracę z obywatelem innego kraju (w końcu nie jest to tak łatwe do osiągnięcia, jak się wydaje napierwszy rzut oka). Ponadto, aby uzyskać pomyślne zatrudnienie, Rosjanie muszą uzyskać pozwolenie na pracę w Irlandii.

Ważne jest, aby pamiętać, że władze lokalne są w jakiś sposób zdeterminowane, aby przyciągnąć pracowników, którzy są bardziej poszukiwani w irlandzkiej gospodarce. Tak więc na dzień dzisiejszy istnieje dziewięć rodzajów zezwoleń dla cudzoziemców na pracę w kraju. Nawiasem mówiąc, mają one znaczne różnice z systemami zatrudnienia w innych krajach, na przykład w Wielkiej Brytanii. Pozwolenie na pracę w Irlandii ma na celu wypełnienie istniejących luk na lokalnym rynku pracy.

Zwykła rozdzielczość

Ważne jest, aby pamiętać, że przepisy dotyczące kategorii takich jak praca i nauka w Irlandii zmieniły się nieco od października 2014 r. Tym samym w związku ze zmianą przepisów zlikwidowano program Zielonej Karty, a także zmieniono warunki dotyczące dotychczasowych zezwoleń na pracę.

Więc jedną z dzisiejszych opcji jest zwykła rozdzielczość. Praca w Irlandii na podstawie tego zezwolenia jest właściwa, gdy spełnione są dwa podstawowe warunki. Po pierwsze, konieczne i obowiązkowe jest zdanie testu na rynku pracy. Co oznacza ta procedura? Wydarzenie to jest równoznaczne z sprawdzeniem, czy obywatele jednej przestrzeni gospodarczej lub mieszkańcy nie starają się o daną pracę. Tym samym informacja o wakacie publikowana jest w służbie zatrudnienia przez co najmniej dwa tygodnie, a także na stronach związanych z zatrudnieniem oraz wlokalne gazety przez trzy dni.

Po drugie, praca w Irlandii może mieć znaczenie dla obcokrajowca tylko wtedy, gdy jego roczna pensja wynosi co najmniej trzydzieści tysięcy euro. Należy dodać, że w niektórych przypadkach dopuszczalna jest nieco mniejsza ilość.

Krytyczne umiejętności

Praca w Irlandii Północnej, która wiąże się ze specjalnymi (krytycznymi) umiejętnościami, nie wymaga badania rynku pracy. Co więcej, takie zezwolenie jest dostępne dla absolutnie wszystkich rodzajów zawodów. Głównym warunkiem jest tutaj wynagrodzenie w wysokości co najmniej sześćdziesięciu tysięcy euro rocznie. Warto dodać, że dla szczególnie cennych specjalistów, pasek ten może spaść do trzydziestu tysięcy euro rocznie.

Pozwolenie dla członków rodziny

Praca w Irlandii jest możliwa po udzieleniu pozwolenia odpowiednim władzom państwowym kraju na prowadzenie działalności pracowniczej dla członków rodziny. W tym przypadku mówimy o małżonkach, partnerach i osobach pozostających na utrzymaniu cudzoziemca oficjalnie zatrudnionego w Irlandii. Należy dodać, że takie zezwolenie nie pociąga za sobą obowiązkowego testu rynku pracy, co bardzo cieszy obywateli Rosji, ponieważ procedura jest przez to znacznie uproszczona.

Procedura reaktywacji

Zezwolenie na wykonywanie działalności zawodowej w Irlandii w ramach procedury reaktywacji pozwala cudzoziemcom, którzy wcześniej posiadali zezwolenie na pracę w danym kraju, ale z powodu niektórychokoliczności, które ją utraciły, aby ponownie znaleźć pracę. Co do zasady utrata prawa do zatrudnienia nie jest winą cudzoziemca.

Dodatkowe uprawnienia

Oprócz tych wymienionych powyżej, dodatkowe uprawnienia są również ważne dzisiaj. Należy zauważyć, że są one używane znacznie rzadziej i obejmują następujące elementy:

• Praktyka dla studentów zagranicznych.
• Zatrudnianie pracowników na wyższych stanowiskach w irlandzkich oddziałach firm zagranicznych.
• Zatrudnienie przy obsłudze wydarzeń sportowych i kulturalnych.
• Zatrudnienie zgodnie z programami wymiany dla badaczy i naukowców.
• Praca tymczasowa związana ze świadczeniem usług przez firmy zagraniczne w Irlandii.

Praca w Irlandii: opcje

Aby pomyślnie zidentyfikować wakat w Irlandii dla rodowitego obywatela Federacji Rosyjskiej, musisz dokładnie przeanalizować lokalny rynek pracy i przeprowadzić ćwiczenie, aby trzeźwo ocenić własne szanse na zatrudnienie. Należy zauważyć, że przede wszystkim dotyczy to znajomości języka angielskiego na dość wysokim poziomie, ponieważ bez języka praca w Irlandii jest praktycznie niedostępna dla Rosjan.

Ponadto ważną rolę odgrywają umiejętności, doświadczenie i kwalifikacje zagranicznego specjalisty. Nie jest tajemnicą, że w procesie zatrudnienia będziesz musiał konkurować z ogromną liczbą europejskich poszukujących pracy. Szukając pracy wBiorąc pod uwagę omawiany kraj, dużą wagę przywiązuje się zwykle do opinii krewnych i znajomych, którzy mieli kiedykolwiek doświadczenie zawodowe w Irlandii. Ponadto w tym przypadku bardzo odpowiednia jest osobista komunikacja z lokalnymi mieszkańcami.

Kto pracuje?

Do tej pory płaca minimalna dla wykwalifikowanych pracowników w Irlandii wynosi 8,65 euro za godzinę, a średnia pensja w Dublinie wynosi 33 000 euro rocznie. W porównaniu z zarobkami w Rosji sytuacja ta jest bardzo korzystna. Ze względu na to, że europejskie centra niemal wszystkich czołowych firm IT znajdują się w Irlandii, informatycy częściej znajdą pracę w tym kraju niż przedstawiciele innych specjalności.

Nawiasem mówiąc, tak poważna sytuacja nie dotyczy pracowników medycznych na absolutnie wszystkich poziomach. Czemu? Faktem jest, że lekarz z doświadczeniem zawodowym i przyzwoitą znajomością języka angielskiego może łatwo i bardzo szybko znaleźć pracę w Irlandii.

Przydatne informacje

Należy zauważyć, że większość wolnych miejsc pracy znajduje się w dużych miastach Irlandii, w tym w Cork, Limerick, Galway, Drogheda, Waterford i oczywiście w stolicy kraju - Dublinie. Należy dodać, że we wszystkich wymienionych miastach istnieje prasa lokalna, w której zamieszczane są ogłoszenia o wolnych miejscach pracy. Dlatego przyda się mieszkańcom Federacji Rosyjskiej przyjrzenie się lokalnymw mediach online i naturalnie wysyłaj odpowiedzi w zależności od wakatów, które lubisz.

Kolejną bardzo ciekawą i jednocześnie skuteczną opcją jest sprawdzanie ogłoszeń bezpośrednio w oficjalnych zasobach tych firm, w których istnieje chęć znalezienia pracy. Niezbędne jest więc wdrożenie dystrybucji własnego CV do takich struktur, a także oddzwonienie, aby dowiedzieć się, czy CV dotarło do konkretnej firmy i jakie są w tej chwili szanse na objęcie danego wakatu.

Na zakończenie należy zauważyć, że poszukiwanie pracy za granicą to dość długi i skomplikowany proces. Czemu? Aby zatrudnić obcokrajowca, pracodawca irlandzki musi uzyskać zgodę Ministerstwa Pracy lub od tej osoby (ich cechy i odmiany omówiono w poprzednich rozdziałach). Zezwolenie to jest wydawane w dziale personalnym firmy przyjmującej-pracodawcy, który, nawiasem mówiąc, jest zaangażowany w opłacanie opłat państwowych. Aby więc podjąć tak poważny krok i zatrudnić pracownika z zagranicy, struktura musi mieć pewność absolutnej konkurencyjności przyszłego pracownika, ponieważ zarówno obywatele innych krajów Unii Europejskiej, jak i obywatele Irlandii mogą bezpośrednio ubiegać się o konkretne wakat.

Musisz wiedzieć, że w Irlandii okres próbny trwa sześć miesięcy. Ponadto zagraniczny specjalista otrzymuje taką samą pensję, jak irlandzcy pracownicy danej struktury. Gotówkasą przelewane na kartę bankową, a premie wahają się od siedmiu do dziesięciu procent rocznego wynagrodzenia.